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A. CORNET et J.-P. DEVILLE
5,
\
4,
\ I
d
Fig. B.l. Comportement du mètre à ruban.
État
1 Position haute
A
B
c,
Longueur déployée
État
4
T
Longueur déployée
Fig. B.2. (a) : stabilité d’un système dynamique a une dimension, (b) : representation en z.
travail qui peut être représenté par une gradation allant de totalement inintéressant à passionnant et la rémunération comprise entre le minimum, en principe
le SMIC, et le u pont d’or ».
Quelqu’un de très bien payé et effectuant u n travail passionnant est (généralement) très satisfait. Une personne faisant un travail passionnant mais très mal
payé finira par être aigrie et une autre effectuant un travail inintéressant mais
bien payé pourra s’accommoder de la situation mais ne déploiera certainement
pas beaucoup de zèle ; les deux sont donc moyennement satisfaites. Toutes ces
réactions sont prévisibles. Comment va réagir celui qui est obligé de faire un travail inintéressant et mai payé ?
Deux réactions sont alors possibles : la revendication qui traduit une certaine
insatisfaction (mais on conserve l’espoir d’améliorer la situation) ou la résignation
A. CORNET et J.-P. DEVILLE
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Fig. B.l. Comportement du mètre à ruban.
État
1 Position haute
A
B
c,
Longueur déployée
État
4
T
Longueur déployée
Fig. B.2. (a) : stabilité d’un système dynamique a une dimension, (b) : representation en z.
travail qui peut être représenté par une gradation allant de totalement inintéressant à passionnant et la rémunération comprise entre le minimum, en principe
le SMIC, et le u pont d’or ».
Quelqu’un de très bien payé et effectuant u n travail passionnant est (généralement) très satisfait. Une personne faisant un travail passionnant mais très mal
payé finira par être aigrie et une autre effectuant un travail inintéressant mais
bien payé pourra s’accommoder de la situation mais ne déploiera certainement
pas beaucoup de zèle ; les deux sont donc moyennement satisfaites. Toutes ces
réactions sont prévisibles. Comment va réagir celui qui est obligé de faire un travail inintéressant et mai payé ?
Deux réactions sont alors possibles : la revendication qui traduit une certaine
insatisfaction (mais on conserve l’espoir d’améliorer la situation) ou la résignation
